細微交流中的大發現:建立職場健康信任的重要性

騎機車到一間沒去過的加油站

站員拿著油槍說:「你剛下班嗎?」

我回了一聲「嗯啊……」

然後他回說:「辛苦了」

我來不及說謝謝

還在思考,為什麼站員要關心我??

如果我回他「不是欸」後面會開啟新的對話嗎?應該只是個禮貌性寒暄吧?

後來發現是加盟店,

跟客戶拉近親切感的方式

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重點是,這讓我發現,難怪~~很多時候

員工對職場健康人員很有防備

每一次溝通前

建立框架相當重要

不能當作理所當然

讓對方感受被接受質詢、盤問、訓話

沒有解釋清楚健康關懷的流程、用意

當然會覺得莫名其妙

千萬不要認為

好像員工都一定懂「健康諮詢」的流程

畢竟是我們習慣了,每天數十次

對方是偶爾的一次

照片:月亮很圓😊

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