一個簡易清單，希望所有職場完備起來！快分享出去吧！ 如果你是員工，進公司被要求安全訓練、逃生演練，請不要不耐煩 […]

建立規範與機制，看似複雜又麻煩， 其實是幫助我們，不要自己嚇自己。 舉例： 健檢風險分級，一定要一開始就先定義

「護理師，你下次什麼時候來？」 「每個月都會來，怎麼了嗎？」 「我要跟你約定好，下次你來跟你報告我改善的進度阿