有過提案被拒絕的經驗嗎??

提案被拒絕,不代表你的人格被否決

這是職場必須過的關
你過不去,就覺得全世界都在欺負你
想通了,會知道對方其實毫無惡意
提案被否決,純粹是立場不同

如同這張照片,是今天的萬華區

有太陽!地板是乾的! (我在松山好羨慕
請問「今天台北天氣好嗎?」
這個答案,誰對?誰錯?
若我始終在松山,怎能體會萬華大晴天?
若你始終在萬華,怎能體會松山下著雨?

但是重點,根本也不在對錯
而是立場,是否表達清楚
職場提案也是如此

「從事音樂工作者」
演奏樂器,不是我們習慣定義的噪音作業
但,真的沒有噪音危害嗎?
其實是因為還沒有去測量、評估
但測量,也不是你說要測,就可以測

依據什麼?為什麼要做?

不同體制下怎麼說明?

這是職場中,被拒絕是正常的溝通過程
化解拒絕,拉攏合作,是我們的必要功課

「不可能,我們沒有經費」
-沒關係,我們可以先嘗試不用錢的做法,或是可以找看看資源。

「演奏者不會接受有人去打擾他們」
-的確,我們或許可以先辦一場宣導講座,讓他們了解為什麼需要這樣安排。

「不可能,演奏有固定位置,不能移動」
-或許我們不會需要移動,調整角度、調整些微的間隔也可以,這個也需要等到實際評估的時候討論。

「好吧!那我們再討論看看,要怎麼進行第一步」
-好啊!這的確是很大的工程,勢必是一個長期的計畫,我再找一些資料跟您討論。

提前做好2個心理準備

1.「解決方案的因應」要提出想法討論
不用是完美的做法,有彈性更重要

2.「拒絕只是立場不同」至少要知道原因
不要往心裡去,還沒釐清原因,就開始否定自己,否定角色,否定公司

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