有時候會想:說了有用嗎?他會聽嗎?他會在乎嗎?
請不要懷疑自己的小小力量
尤其在同一句話說了千百次以後
當我在當志工分享職業角色時
難免還是會想:他們會不會打瞌睡?會不會在準備考試不想聽?
但每每這樣想,就提醒自己,只有一個人聽也好
也只要聽進一句話,可以稍稍幫助到他那就夠了
或是更深遠的,讓更多人認識職護工作,
知道每份工作都是辛苦的,都值得尊敬,學會一個態度也好。
透過回饋單,可以印證,每次的分享都是有意義的!
甚至同學做的筆記,比我想的還認真仔細啊!

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帶著這份收穫,反思職護工作
企業常見的健康問題,不外乎讓人沒感覺的三高、肥胖、姿勢問題
每天跟不同的人,#說明著重複著相同的問題
反覆久了
有時候會倦怠、氣餒:這樣有意義嗎?怎麼講不聽呢?
但,這就是我們存在在職場的價值阿!
如果大家都很自律健康,我們就要失業了
健康,失去了才會體會到其珍貴
很多事情,沒有發生就很難體會,很正常
職護能做的就是盡力,#不斷的用各種不同方式幫助大家變健康
法律能被制定,是因少數人犧牲而促成,讓多數人能被保護
同樣,公司裡的政策也是
需要有人一次一次的提案,駁回提案,修改再提案
直到某天,有個主管會想起,啊!對我們需要這個
所以
每天走過的路,辛酸或痛苦都有意義
被長官退件,不代表失敗
從中都會有收穫,讓下一次提案進步
被員工敷衍,也不代表失敗,都會播下種子
直到某一天,有個員工會想起,曾經有個護理師提醒過他